Ποιοι κλάδοι κάνουν προσλήψεις τώρα στην Ελλάδα

Σε υψηλά 10ετίας η αγορά εργασίας. Πιο θετικές οι τάσεις προσλήψεων στον τομέα των Χρηματοοικονομικών, Ασφαλειών, Ακίνητης Περιουσίας και Παροχής Υπηρεσιών προς Επιχειρήσεις, αναφέρει η έρευνα της Manpower. Ενισχυμένες οι προοπτικές.

Οι Έλληνες εργοδότες αναμένουν σταθερά ανοδικές προθέσεις προσλήψεων για το επόμενο τρίμηνο, σύμφωνα με την Έρευνα για τις Προθέσεις Προσλήψεων της ManpowerGroup, όπως ανακοινώθηκε σήμερα από τη ManpowerGroup Ελλάδας.

Σε συνέχεια της εποχικής προσαρμογής των δεδομένων, οι Συνολικές Προοπτικές Απασχόλησης ανέρχονται σε +18%, φτάνοντας στο υψηλότερο επίπεδο που έχει καταγραφεί εδώ και 10 και πλέον χρόνια. Τα σχέδια προσλήψεων διατηρούνται σχετικά σταθερά σε σύγκριση με το προηγούμενο τρίμηνο και βελτιώνονται κατά 5 ποσοστιαίες μονάδες σε σχέση με το αντίστοιχο τρίμηνο του προηγούμενου έτους.

«Μετά από ένα πολύ μεγάλο χρονικό διάστημα, η χώρα φαίνεται να μπαίνει σε μια πιο ισχυρή και σταθερή φάση ανάκαμψης. Οι τομείς των Χρηματοοικονομικών, Ασφαλειών, Ακίνητης Περιουσίας και Παροχής Υπηρεσιών προς Επιχειρήσεις συνεχίζουν να είναι ανάμεσα στους πιο αναπτυσσόμενους τομείς, ενώ παράλληλα ο Δημόσιος Τομέας δείχνει σημάδια ανάπτυξης εντός του επόμενου 3μήνου. Βάσει των στοιχείων που έχουμε από τους πελάτες μας, οι προσλήψεις στο προσεχές 3μηνο θα κινηθούν περίπου στα ίδια επίπεδα με το προηγούμενο, με τη μεγαλύτερη ζήτηση να υπάρχει για θέσεις πωλήσεων και εξυπηρέτησης», δηλώνει ο κος Μπάμπης Καζαντζίδης, Γενικός Εμπορικός Διευθυντής της ManpowerGroup Ελλάδας.

Συγκρίσεις ανά Τομέα Οικονομικής Δραστηριότητας

Οι εργοδότες και στους εννέα τομείς οικονομικής δραστηριότητας αναμένουν να αυξήσουν τον αριθμό των ατόμων που απασχολούν έως το τέλος του Α’ Τριμήνου του 2019. Οι εργοδότες στον τομέα των Χρηματοοικονομικών, Ασφαλειών, Ακίνητης Περιουσίας και Παροχής Υπηρεσιών προς Επιχειρήσεις αναφέρουν τις ισχυρότερες προθέσεις προσλήψεων, με Συνολικές Προοπτικές Απασχόλησης της τάξης του +21%, ενώ αισιόδοξες Προοπτικές, της τάξης του +19%, καταγράφονται και για τον Δημόσιο Τομέα και τις Κοινωνικές Υπηρεσίες.

Σταθερές αυξήσεις του αριθμού των απασχολουμένων αναμένονται και στον τομέα του Εμπορίου (Χονδρική & Λιανική), με Προοπτικές της τάξης του +18%, και σε δύο ακόμη τομείς με Προοπτικές της τάξης του +17%, τον τομέα της Γεωργίας και τον τομέα των Μεταφορών & Επικοινωνιών. Παράλληλα, οι εργοδότες του τομέα Ηλεκτρισμού, Φυσικού Αερίου & Ύδρευσης καταγράφουν τις πιο αδύναμες προοπτικές απασχόλησης, με Προοπτικές της τάξης του +7%.

Σε σύγκριση με το προηγούμενο τρίμηνο, οι προθέσεις προσλήψεων αποδυναμώνονται σε πέντε από τους εννέα τομείς οικονομικής δραστηριότητας, με σημαντικότερη μείωση τις 12 ποσοστιαίες μονάδες στον τομέα Ηλεκτρισμού, Φυσικού Αερίου & Ύδρευσης και τις 3 ποσοστιαίες μονάδες στον τομέα του Εμπορίου (Χονδρική & Λιανική). Ωστόσο, οι Προοπτικές ενισχύονται σε τέσσερις τομείς, συμπεριλαμβανομένου και του τομέα της Γεωργίας, αλλά και του Δημόσιου Τομέα & Κοινωνικών Υπηρεσιών, όπου οι εργοδότες αναφέρουν αυξήσεις της τάξης των 12 και 3 ποσοστιαίων μονάδων, αντίστοιχα.

Τα σχέδια προσλήψεων ενισχύονται σε επτά από τους εννέα τομείς οικονομικής δραστηριότητας σε σύγκριση με το αντίστοιχο τρίμηνο του προηγούμενου έτους. Οι σημαντικότερες βελτιώσεις, της τάξης των 9 ποσοστιαίων μονάδων, καταγράφονται στους τομείς Χρηματοοικονομικών, Ασφαλειών, Ακίνητης Περιουσίας και Παροχής Υπηρεσιών προς Επιχειρήσεις και Τουρισμού. Οι εργοδότες του τομέα των Κατασκευών καταγράφουν βελτίωση 8 ποσοστιαίων μονάδων, και οι Προοπτικές εμφανίζονται ενισχυμένες κατά 7 ποσοστιαίες μονάδες στον τομέα του Εμπορίου (Χονδρική & Λιανική). Παράλληλα, οι Προοπτικές αποδυναμώνονται σε δύο τομείς, κατά 12 και 4 ποσοστιαίες μονάδες στον τομέα Ηλεκτρισμού, Φυσικού Αερίου & Ύδρευσης και τον τομέα των Μεταφορών & Επικοινωνιών, αντίστοιχα.

Συγκρίσεις ανά μέγεθος οργανισμού

Αναμένονται αυξήσεις του αριθμού των θέσεων εργασίας και στις τέσσερις κατηγορίες μεγέθους οργανισμού κατά το προσεχές τρίμηνο. Οι εργοδότες τόσο στις Μεγάλου όσο και στις Μεσαίου μεγέθους επιχειρήσεις αναφέρουν αισιόδοξες προθέσεις προσλήψεων, με Συνολικές Προοπτικές Απασχόλησης της τάξης του +28% και +25%, αντίστοιχα. Παράλληλα, οι εργοδότες στις Μικρές επιχειρήσεις αναμένουν σταθερή αύξηση του αριθμού των απασχολουμένων, καταγράφοντας Προοπτικές της τάξης του +17%, ενώ οι Προοπτικές για τις Πολύ Μικρές επιχειρήσεις καταγράφονται στο +9%.

Σε σύγκριση με το τελευταίο τρίμηνο του 2018, οι εργοδότες στις Μεσαίες επιχειρήσεις αναφέρουν βελτίωση της τάξης των 6 ποσοστιαίων μονάδων, αλλά οι Προοπτικές για Μεγάλες επιχειρήσεις μειώνονται αντίστοιχα κατά 6 ποσοστιαίες μονάδες. Οι εργοδότες στις Πολύ Μικρές και Μικρές επιχειρήσεις αναφέρουν σχετικά σταθερά σχέδια προσλήψεων.

Σε σύγκριση με το αντίστοιχο περσινό διάστημα, οι Προοπτικές για τους εργοδότες των Μεσαίων επιχειρήσεων βελτιώνονται σημαντικά, κατά 11 ποσοστιαίες μονάδες, ενώ οι Προοπτικές εμφανίζονται ενισχυμένες κατά 5 ποσοστιαίες μονάδες τόσο στις Πολύ Μικρές όσο και στις Μικρές επιχειρήσεις. Ωστόσο, οι εργοδότες στις Μεγάλες επιχειρήσεις καταγράφουν μείωση της τάξης των 2 ποσοστιαίων μονάδων.

(ΠΗΓΗ : https://www.euro2day.gr/news/economy/article/1653856/poioi-kladoi-kanoyn-proslhpseis-tora-sthn-ellada-.html  )

Συντάξεις, ασφαλιστικές εισφορές και προσλήψεις, στο τελευταίο «πακέτο» θετικών μέτρων της κυβέρνησης

Ένας κύκλος θετικών μέτρων -τα οποία είχε ανακοινώσει και είχε δεσμευτεί για αυτά από το βήμα της Διεθνούς Έκθεσης Θεσσαλονίκης ο πρωθυπουργός Αλέξης Τσίπρας- κλείνει σε δύο εβδομάδες από σήμερα.

Εντός του τρέχοντος μηνός λοιπόν, αναμένεται να ψηφισθούν στη Βουλή, εκτός από τον πρώτο μεταμνημονιακό προϋπολογισμό, και τα εξής θετικά μέτρα:

• Κατάργηση των διατάξεων περί μειώσεων στις συντάξεις (το νομοσχέδιο ψηφίζεται την προσεχή εβδομάδα από την Ολομέλεια)

• Επιδότηση ασφαλιστικών εισφορών για νέους κάτω των 25 ετών. Υπενθυμίζεται ότι ο πρωθυπουργός είχε εξαγγείλει προ τριμήνου την επιδότηση του συνόλου των ασφαλιστικών εισφορών για νέους μισθωτούς στον ιδιωτικό τομέα, έως 25 ετών, σε βάθος διετίας, 50% από 1/1/2019 και 100% από 1/1/2020

• Προσλήψεις 3.000 ατόμων για το πρόγραμμα «Βοήθεια στο σπίτι» (μαζί με ΑΜΕΑ και άλλες ειδικές κατηγορίες, ο τελικός αριθμός αναμένεται να ανέλθει στους 3.200). Θα πρόκειται για εξειδικευμένο προσωπικό, το οποίο κρίνεται αναγκαίο για την ενίσχυση ενός προγράμματος που «αφορά δεκάδες χιλιάδες ηλικιωμένους και ‘Ατομα με Ειδικές Ανάγκες», έλεγε ο πρωθυπουργός από τη Θεσσαλονίκη, τον περασμένο Σεπτέμβριο.

• Προσλήψεις 15.000 ατόμων, εκπαιδευτικών και εξειδικευμένου προσωπικού, στην Ειδική Αγωγή, σε βάθος τριετίας.

Υπενθυμίζεται ότι ο Αλ. Τσίπρας είχε ανακοινώσει επίσης «εκτεταμένο πρόγραμμα επιδότησης ενοικίου, με ποσά από 70 έως 200 ευρώ το μήνα, με εισοδηματικά κριτήρια για τουλάχιστον 300.000 οικογένειες».

Ενώ στο κυβερνητικό «καλάθι» υπήρχε και μια ακόμη εξαγγελία, μεσοπρόθεσμου χαρακτήρα αυτή, για αλλαγή των συντελεστών του ΦΠΑ, από 1/1/2021, με μείωση κατά δύο μονάδες του μεγάλου συντελεστή, από 24% σε 22% και του μικρού από 13% σε 12%.

Από την έναρξη της νέας Συνόδου μέχρι σήμερα η κυβέρνηση κατέθεσε στη Βουλή και ψηφίστηκαν:

• Μείωση των ασφαλιστικών εισφορών που αφορούν την κύρια σύνταξη για ελεύθερους επαγγελματίες και αυτοαπασχολούμενους

• Ρυθμίσεις για τον ΕΝΦΙΑ

• Διανομή κοινωνικού μερίσματος

• Τροποποίηση των διατάξεων του άρθρου 58 του Κώδικα Φορολογίας Εισοδήματος (επανακαθορισμός του συντελεστή φορολογίας κερδών από επιχειρήσεις)

• Νέα βάση υπολογισμού της μηνιαίας εισφοράς για ασφαλισμένους έμμισθους δικηγόρους, μισθωτούς μηχανικούς και γιατρούς των οικείων τομέων του κλάδου πρόνοιας του πρώην ΕΤΑΑ (Ενιαίο Ταμείο Ανεξάρτητα Απασχολούμενων)

• Δυνατότητα απασχόλησης ανέργων στο πλαίσιο Προγραμμάτων Κοινωφελούς Χαρακτήρα

• Χορήγηση ασφαλιστικής ενημερότητας για ανέργους, πρώην ελεύθερους επαγγελματίες, που έχουν ενταχθεί σε προγράμματα έναρξης ή επανέναρξης επιχειρηματικής δραστηριότητας του ΟΑΕΔ

• Ρυθμίσεις για την επέκταση του Προγράμματος «Σχολικά Γεύματα» στα εσπερινά Γυμνάσια και Λύκεια

• Εξαίρεση από την καταβολή του τέλους επιτηδεύματος για τους αγρότες-μέλη αγροτικών συνεταιρισμών, τα φυσικά ή νομικά πρόσωπα και νομικές οντότητες που βρίσκονται σε εκκαθάριση, πτώχευση ή αδράνεια

• Εφάπαξ καταβολή των αναδρομικών σε εν ενεργεία και συνταξιούχους ένστολους, δικαστικούς λειτουργούς, ιατρικό προσωπικό, διδακτικό προσωπικό, καλλιτεχνικό προσωπικό

• Μοριοδότηση εκπαιδευτικών πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης που υπηρετούν σε απομακρυσμένες σχολικές μονάδες

• Δυνατότητα διάθεσης επιπλέον ποσού 7,2 εκατομμυρίων ευρώ για το 2018 και 10,8 εκατομμυρίων ευρώ για το 2019 για την πληρωμή, μέσω του ΠΔΕ, αναπληρωτών και ωρομίσθιων εκπαιδευτικών (συνολικά διατίθενται 24.300.000 ευρώ αντί για 13.500.000 που είχαν προβλεφθεί)

• Επανακαθορισμός προθεσμιών για την εκκίνηση της διαδικασίας διαμόρφωσης του κατώτατου μισθού και ημερομισθίου.

• Ειδικές ρυθμίσεις τρόπου δόμησης για την αποκατάσταση και ανάπλαση των πυρόπληκτων περιοχών των δήμων Μαραθώνα, Ραφήνας-Πικερμίου.

• Ευνοϊκή φορολογική μεταχείριση στην καταβολή των αναδρομικών στους δικαιούχους (ένστολους κ.ο.κ.)

(ΠΗΓΗ : https://www.documentonews.gr/article/syntaxeis-asfalistikes-eisfores-kai-proslhpseis-sto-teleytaio-paketo-thetikwn-metrwn-ths-kybernhshs )

Προσλήψεις πτυχιούχων φυσικής αγωγής στο Δ. Ελευσίνας

Ο δήμος Ελευσίνας ανακοινώνει την πρόσληψη τριών Πτυχιούχων Καθηγητών Φυσικής Αγωγής, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισµένου χρόνου, συνολικής διάρκειας από την ημέρα υπογραφής της σύμβασης έως 31/07/2019 (λήξη του προγράμματος), με ωριαία αποζημίωση, για την υλοποίηση των Προγραμμάτων «Άθλησης για Όλους» περιόδου 2018-2019.

ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ

(ΠΗΓΗ : https://www.thriassio.gr/%CF%80%CF%81%CE%BF%CF%83%CE%BB%CE%AE%CF%88%CE%B5%CE%B9%CF%82-%CF%80%CF%84%CF%85%CF%87%CE%B9%CE%BF%CF%8D%CF%87%CF%89%CE%BD-%CF%86%CF%85%CF%83%CE%B9%CE%BA%CE%AE%CF%82-%CE%B1%CE%B3%CF%89%CE%B3%CE%AE/  )

Προσλήψεις στον ΟΣΕ για αποφοίτους Λυκείου

Προκήρυξη μετά από έγκριση του ΑΣΕΠ θα εκδώσει ο ΟΣΕ για την κάλυψη των αναγκών φύλαξης Ισόπεδων Διαβάσεων και Εγκαταστάσεων του Οργανισμού. Προβάδισμα θα έχουν άνεργοι, πολύτεκνοι, οι μόνιμοι κάτοικοι και οι έχοντες προϋπηρεσία.

Με την απόφαση που εκδόθηκε καθορίζονται τα απαιτούμενα προσόντα και εξειδικεύονται τα κριτήρια λαμβάνοντας υπόψη ενδεχόμενες εξειδικευμένες ανάγκες για τη λειτουργία του Οργανισμού Σιδηροδρόμων Ελλάδος Α.Ε. (ΟΣΕ),η προθεσμία και ο τρόπος υποβολής των αιτήσεων των υποψηφίων και τα απαιτούμενα δικαιολογητικά καθώς και κάθε θέμα σχετικά με τη διαδικασία πρόσληψης προσωπικού ειδικότητας ΥΕ φυλάκων με σύμβαση ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου διάρκειας έως δεκαοκτώ (18) μηνών για την κάλυψη των αναγκών φύλαξης Ισόπεδων Διαβάσεων και Εγκαταστάσεων.

Οι πρσληφθέντες θα πρέπει να μερινούν για την φύλαξη της γραμμής και των ισόπεδων διαβάσεων για την εξασφάλιση της ομαλής διάβασης των αμαξοστοιχιών από αυτές, σύμφωνα με ειδική προς τούτο θεωρητική και πρακτική εκπαίδευση., ενώ θα προβλέπεται και η Φύλαξη Σταθμών και Εγκαταστάσεων. Δηλαδή οι προσληφθέντες θα πρέπει να ελέγχει, να επιτηρεί και να πραγματοποιεί εξονυχιστικούς ελέγχους στο φυλακτικό του σημείο με σκοπό την αποτροπή πράξεων βανδαλισμού, κλοπής, καταστροφής περίφραξης, βάψιμο και ρύπανση στις εσωτερικές και εξωτερικές επιφάνειες των κτιριακών εγκαταστάσεων, κ.λπ.

Οι υποψήφιοι για να γίνουν δεκτοί στη διαδικασία επιλογής, πρέπει να έχουν ηλικία από 18 έως 55 ετών. 2. Να έχουν την υγεία και τη φυσική καταλληλότητα που τους επιτρέπει την εκτέλεση των καθηκόντων της ειδικότητας που επιλέγουν.

Δείτε την απόφαση εδώ.

(ΠΗΓΗ : https://www.dailythess.gr/proslipsis-ston-ose-gia-apofitous-lykiou/?fbclid=IwAR23RqPKZuf4BergUkY-AFGrz0ThvSbNpENfF0Ftvn3RtrMFG6Z-LXJPF6s   )

Αποτελέσματα για τις 116 προσλήψεις στην ΑΕΝ Ασπρόπυργου

Τα αποτελέσμτα για 116 υποψήφιους (αποκλειόμενους και προτεινόμενους) στην Ακαδημία Εμπορικού Ναυτικού (ΑΕΝ) Ασπρόπυργου, δημοσίευσε το αρμόδιο Συμβούλιο.

Οι ειδικότητες αφορούν:

Επιστημονικών και Εργαστηριακών Συνεργατών Ναυτικών

Γενικών και Τεχνικών μαθημάτων των ειδικοτήτων της ανωτέρω (α) σχετικής, για τη Σχολή Μηχανικών Ασπροπύργου

ΑΣΕΠ: Νέες προσλήψεις σε μετρό, τραμ και ΗΣΑΠ

Το «πράσινο» φως για την πρόσληψη 30 υπαλλήλων, έδωσε το ΑΣΕΠ, στις Σταθερές Συγκοινωνίες Α.Ε (ΣΤΑΣΥ).

Ζητείται προσωπικό σε επτά διαφορετικά αμαξοστοιχία της Αττικής.

Η προκήρυξη αναμένεται να δημοσιοποιηθεί τις αμέσως προσεχείς ημέρες και θα την δειτε πρωτα στο dikaiologitka news, ταυτόχρονα με την 10ήμερη προθεσμία υποβολής αιτήσεων και δικαιολογητικών.

ΣΤΑΣΥ ΘΕΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ νεο

Δείτε αναλυτικά το αρχείο προκηρύξεων του ΑΣΕΠ ΕΔΩ 

(ΠΗΓΗ : https://www.dikaiologitika.gr/eidhseis/theseis-ergasias/210476/asep-nees-proslipseis-se-metro-tram-kai-isap  )

Στις πρώτες προσλήψεις προβαίνει η Α.Ε. «Ελευσίνα 2021»

Τις πρώτες θέσεις εργασίας προκήρυξε σήμερα η Δημοτική Ανώνυμη Εταιρία Ελευσίνα 2021 (όπως δημοσιεύθηκε στην έντυπη έκδοση «ΘΡΙΑΣΙΟ» αρ. φ. 3356).

Πρόκειται για 7 θέσεις:

• Διευθυντή Ανάπτυξης & Συμμετοχής Κοινού
• Διευθυντή «Πολιτιστικής Βιομηχανίας»
• Διευθυντή «Σύγχρονης Τέχνης»
• Διευθυντή «Τέχνης στο Δημόσιο Χώρο»
• Διευθυντή Διοικητικού-Οικονομικού
• Γενική Γραμματεία-Συντονισμός Έργου ΠΠτΕ
• Λογιστική Υποστήριξη-Γραμματεία ΔΣ, Διοικητικών & Οικονομικών Λειτουργιών

Η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων είναι μέχρι και τις 7 Φεβρουαρίου 2018 για τη θέση της Γενικής Γραμματείας-Συντονιστή Έργου ΠΠτΕ και μέχρι και τις 17 Φεβρουαρίου 2018 για τις υπόλοιπες έξι θέσεις.

Αναλυτικά η προκήρυξη:

και αναλυτικά δε’ιτε τις ανοικτές προσκλήσεις  ε δ ώ 

Ανοιχτές Προσκλήσεις

(ΠΗΓΗ : ΕΦΗΜ.ΘΡΙΑΣΙΟ http://thriassio.gr/2018/02/02/%cf%83%cf%84%ce%b9%cf%82-%cf%80%cf%81%cf%8e%cf%84%ce%b5%cf%82-%cf%80%cf%81%ce%bf%cf%83%ce%bb%ce%ae%cf%88%ce%b5%ce%b9%cf%82-%cf%80%cf%81%ce%bf%ce%b2%ce%b1%ce%af%ce%bd%ce%b5%ce%b9-%ce%b7-%ce%b1-%ce%b5/)

ΕΛΠΕ: Προσλήψεις μηχανικών σε Ασπρόπυργο-Ελευσίνα

Ο Όμιλος ΕΛΛΗΝΙΚΑ ΠΕΤΡΕΛΑΙΑ, ένας από τους μεγαλύτερους βιομηχανικούς και εμπορικούς Ομίλους στην Ελλάδα επιθυμεί να προσλάβει Διπλωματούχους Ηλεκτρολόγους Μηχανικούς για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις Βιομηχανικές Εγκαταστάσεις Ασπροπύργου και Ελευσίνας.

Οι ενδιαφερόμενοι που πληρούν τις προϋποθέσεις καλούνται να συμπληρώσουν και να υποβάλουν την ηλεκτρονική αίτηση πρόσληψης, συνοδευόμενη από πρόσφατη φωτογραφία τους και τα απαραίτητα δικαιολογητικά, στη διεύθυνση: http://www.helpe.gr (ΑΝΘΡΩΠΙΝΟ ΔΥΝΑΜΙΚΟ/ΕΥΚΑΙΡΙΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ/ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΕΥΚΑΙΡΙΩΝ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ), ακολουθώντας τις σχετικές οδηγίες.

Καταληκτική ημερομηνία υποβολής των αιτήσεων πρόσληψης ορίζεται η Πέμπτη 18 Ιανουαρίου 2018.

Αναλυτικά η ανακοίνωση:

Ο Όμιλος ΕΛΛΗΝΙΚΑ ΠΕΤΡΕΛΑΙΑ, ένας από τους μεγαλύτερους βιομηχανικούς και εμπορικούς Ομίλους στην Ελλάδα επιθυμεί να προσλάβει Διπλωματούχους Ηλεκτρολόγους Μηχανικούς για την κάλυψη θέσεων εργασίας στις Βιομηχανικές Εγκαταστάσεις Ασπροπύργου και Ελευσίνας.

 

Απαραίτητα Προσόντα / Προϋποθέσεις:   

  • Δίπλωμα Ηλεκτρολόγου Μηχανικού Ανώτατης Πανεπιστημιακής Εκπαίδευσης της ημεδαπής ή αναγνωρισμένος & ισότιμος τίτλος της αλλοδαπής.
  • Αποδεδειγμένη προϋπηρεσία, τουλάχιστον 3 ετών, συναφής με τον τίτλο σπουδών είτε σε διυλιστήριο ή σε εργοστάσιο πετροχημικών ή σε μελετητική εταιρεία εξειδικευμένη στο σχεδιασμό πετρελαϊκών εγκαταστάσεων ή σε βαριά βιομηχανία, στην Ελλάδα ή στο εξωτερικό. Η προϋπηρεσία θα πρέπει να αποδεικνύεται με την προσκόμιση σχετικών βεβαιώσεων και αντίγραφων των ασφαλιστικών ημερομισθίων στον κύριο ασφαλιστικό φορέα.
  • Μέλος του ΤΕΕ, έως την καταληκτική ημερομηνία υποβολής των αιτήσεων πρόσληψης.
  • Άριστη γνώση, γραπτή και προφορική, της αγγλικής γλώσσας (πτυχίο CPE ή αντίστοιχο ή τίτλος σπουδών αγγλόφωνου πανεπιστημίου με ημερομηνία κτήσης προγενέστερη της καταληκτικής ημερομηνίας υποβολής των αιτήσεων πρόσληψης ή βεβαίωση εργοδότη ότι η συναφής προϋπηρεσία αφορά σε αγγλόφωνη εταιρεία).
  • Άριστη γνώση χρήσης Η/Υ.
  • Για τους άνδρες υποψηφίους, εκπληρωμένες στρατιωτικές υποχρεώσεις, έως την καταληκτική ημερομηνία υποβολής των αιτήσεων πρόσληψης.
  • Το έτος γέννησης να μην είναι προγενέστερο του 1982.

 

Χαρακτηριστικά Υποψηφίων:

  • Καλή δυνατότητα επικοινωνίας, πρωτοβουλία, προσαρμοστικότητα & ομαδικό πνεύμα.

 

Όλα τα ανωτέρω δικαιολογητικά που πιστοποιούν τα απαραίτητα προσόντα/προϋποθέσεις, καθώς και την εκπλήρωση των στρατιωτικών υποχρεώσεων θα πρέπει να υποβάλλονται ηλεκτρονικά ταυτόχρονα με την  υποβολή της  αίτησης πρόσληψης.

 

Οι υποψήφιοι θα πρέπει να αποδέχονται ότι η πρόσληψή τους τελεί υπό ετήσια δοκιμαστική περίοδο.

 

Η εντοπιότητα (μόνιμος κάτοικος όμορων Δήμων των Διυλιστηρίων) θα θεωρηθεί συγκριτικό πλεονέκτημα.

Επισημαίνεται ότι η εντοπιότητα θα αποδεικνύεται κατά τη διαδικασία της πρόσληψης με την προσκόμιση (α) Βεβαίωσης μόνιμης κατοικίας από τον όμορο Δήμο, (β) Πιστοποιητικού οικογενειακής κατάστασης από τον όμορο Δήμο, (γ) Λογαριασμού ΔΕΗ ή ΟΤΕ και (δ) αντίγραφου φορολογικής δήλωσης. 

 

Οι υποψήφιοι, που πληρούν τα απαραίτητα προσόντα/προϋποθέσεις της προκήρυξης, θα υποβληθούν σε τεστ ικανοτήτων και αγγλικής γλώσσας.

 

Οι ενδιαφερόμενοι που πληρούν τις παραπάνω προϋποθέσεις καλούνται να συμπληρώσουν και να υποβάλουν την ηλεκτρονική αίτηση πρόσληψης, συνοδευόμενη από πρόσφατη φωτογραφία τους και τα απαραίτητα δικαιολογητικά, στη διεύθυνση: http://www.helpe.gr(ΑΝΘΡΩΠΙΝΟ ΔΥΝΑΜΙΚΟ/ΕΥΚΑΙΡΙΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ/ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΕΥΚΑΙΡΙΩΝ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ), ακολουθώντας τις σχετικές οδηγίες.

 

Καταληκτική ημερομηνία υποβολής των αιτήσεων πρόσληψης ορίζεται

η Πέμπτη 18 Ιανουαρίου 2018

 

Προσοχή: Κατά τη συμπλήρωση της ηλεκτρονικής αίτησης πρόσληψης, επισημαίνεται ότι οι υποψήφιοι υποχρεωτικά θα πρέπει:

  • Να συμπληρώσουν και να υποβάλουν, ηλεκτρονικά και μόνο, τη συγκεκριμένη αίτηση πρόσληψης.
  • Να συμπληρώσουν ΟΛΑ τα πεδία με την ένδειξη του αστερίσκου (*).
  • Να επισυνάψουν, ηλεκτρονικά και μόνο, όλα τα δικαιολογητικά που πιστοποιούν τα απαραίτητα προσόντα/προϋποθέσεις, καθώς και την εκπλήρωση των στρατιωτικών υποχρεώσεων, σε ψηφιακή μορφή.
  • Οι υποψήφιοι έχουν το δικαίωμα να υποβάλλουν αίτηση μόνο για έναν κωδικό θέσης.
  • Δεν θα γίνουν αποδεκτές αιτήσεις που θα υποβάλλονται με άλλο τρόπο εκτός του ηλεκτρονικού τρόπου που περιγράφεται ανωτέρω.

 

Σε κάθε άλλη περίπτωση, οι αιτήσεις πρόσληψης θα θεωρούνται άκυρες.

 

Οι υποψήφιοι, που θα υποβάλουν αίτηση πρόσληψης χωρίς να πληρούν όλα τα παραπάνω αναφερόμενα απαραίτητα προσόντα/προϋποθέσεις της θέσης ή σε περίπτωση ακύρωσης της αίτησής τους λόγω των προαναφερόμενων, δε θα λάβουν  ειδοποίηση από την Ελληνικά Πετρέλαια Α.Ε.

 

Όλες οι αιτήσεις θα θεωρηθούν αυστηρά εμπιστευτικές.

Μαρία Καραμεσίνη: Θα γίνουν 20.000 προσλήψεις, με τα νέα προγράμματα του ΟΑΕΔ

Σαφής είναι η τάση μείωσης της ανεργίας όχι μόνο τον τελευταίο χρόνο, αλλά και τα προηγούμενα δύο χρόνια, τόνισε η διοικήτρια του ΟΑΕΔ Μαρία Καραμεσίνη, στον ραδιοφωνικό σταθμό του Αθηναϊκού και Μακεδονικού Πρακτορείου Ειδήσεων «Πρακτορείο FM, 104,9». Ειδικότερα, επισήμανε ότι η τάση αυτή επιβεβαιώνεται από τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ για την ανεργία, της «Εργάνης» για την απασχόληση και του ΟΑΕΔ για τους αναζητούντες εργασία. Ειδικά για τους αναζητούντες εργασία σχολίασε: «Αυτή τη στιγμή έχουμε πέσει στις 864.000 που είναι περίπου 60.000 λιγότεροι από τον αντίστοιχο μήνα του προηγούμενου έτους, οπότε αυτό συνιστά μια μεγάλη μείωση στην εγγεγραμμένη ανεργία».
Σχετικά με τα νέα προγράμματα του ΟΑΕΔ η κ. Καραμεσίνη γνωστοποίησε ότι θα γίνουν 20.000 προσλήψεις στο πλαίσιο του προγράμματος της πρώτης πρόσληψης μισθωτού ή μισθωτών από αυτοαπασχολούμενους νέους και επιχειρήσεις νέων ηλικίας έως 35 ετών. Στο πλαίσιο αυτό διευκρίνισε ότι θα υπάρχουν μεγαλύτερα κίνητρα αν αυτοί οι νέοι επιχειρηματίες προσλάβουν νέους ανθρώπους έως 29 ετών. Το ΦΕΚ για το εν λόγω πρόγραμμα αναμένεται να βγει πολύ σύντομα.
Ένα δεύτερο πρόγραμμα, που αναμένεται εντός του Ιανουαρίου και θα εφαρμοστεί πιλοτικά, προβλέπει τη μετατροπή της μερικής σε πλήρη απασχόληση για 3.000 θέσεις εργασίας μέσω της επιχορήγησης ασφαλιστικών εισφορών των εργοδοτών. Σκοπός του προγράμματος είναι να αλλάξει η αναλογία μεταξύ μερικής και πλήρους απασχόλησης υπέρ της δεύτερης.
Τρία ακόμη προγράμματα προβλέπουν τη στήριξη της διαμόρφωσης και της χρηματοδότησης επιχειρηματικών σχεδίων για νέους 18 έως 29 ετών, τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας για άνεργους νέους 18 έως 29 ετών, αποφοίτους ΑΕΙ ή δευτεροβάθμιας και μεταλυκειακής επαγγελματικής εκπαίδευσης και την απασχόληση νέων 18 έως 29 ετών που έχουν τελειώσει Γυμνάσιο ή γενικό Λύκειο.
«Άρα, έχουμε ένα ευρύ φάσμα προγραμμάτων στα οποία μπορούμε να προσθέσουμε και το τελευταίο που θα είναι για πρώην αυτοαπασχολούμενους ή επιχειρηματίες που έχουν κλείσει τα βιβλία τους, είναι εγγεγραμμένοι στον ΟΑΕΔ και έχουν συνεισφέρει στο ταμείο των αυτοαπασχολούμενων. Αυτοί θα επιχορηγηθούν για να μπορέσουν να ξεκινήσουν μια επιχείρηση εφόσον το επιθυμούν» πρόσθεσε η κ. Καραμεσίνη. Ανέφερε, τέλος, ότι μεταξύ των προγραμμάτων κοινωφελούς εργασίας, για πρώτη φορά φέτος θα προβλεφθεί και ένα πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας για το Δημόσιο για 20.000 θέσεις στον δημόσιο τομέα.

*Τη συνέντευξη πήραν ο Κωστής Παπαδάκης και η Σοφία Παπαδοπούλου

(ΠΗΓΗ : ΑΠΕΜΠΕ http://www.amna.gr/home/article/218280/Maria-Karamesini-Tha-ginoun-20000-proslipseis–me-ta-nea-programmata-tou-OAED)

Page 1 of 2
1 2